Habilidades humanas e técnicas se destacam nas carreiras de 2025, aponta LinkedIn

O mercado de trabalho em 2025 destaca a importância de habilidades técnicas e humanas para jovens profissionais. Segundo dados do LinkedIn, as competências em literacia em inteligência artificial, otimização de processos e gestão de recursos estão entre as mais valorizadas. No entanto, as empresas também priorizam as chamadas "habilidades centradas no ser humano".

Para candidatos em início de carreira, é crucial evidenciar habilidades como comunicação, adaptação e criatividade em seus currículos e perfis online. Andrew Seaman, editor de notícias do LinkedIn, ressalta que, em um ambiente de trabalho intergeracional, a capacidade de mitigar conflitos é especialmente valorizada. Ele afirma que "alguém que se posiciona como um jogador de equipe" é mais atraente para os empregadores.

A adaptabilidade é outra competência essencial, especialmente em um cenário onde novas tecnologias são constantemente implementadas. Seaman destaca que é importante demonstrar uma atitude positiva diante de mudanças, afirmando: "Você precisa mostrar que está disposto a se adaptar". A criatividade, por sua vez, envolve pensar de forma inovadora e resolver problemas, buscando maneiras diferentes de realizar tarefas.

Como Destacar Habilidades

Os jovens profissionais devem incluir em seus currículos exemplos concretos de como aplicaram essas habilidades. Se você fez um curso de oratória ou se certificou em um novo programa, inclua essas informações na seção de educação ou certificações. Se houver evidências de que você resolveu conflitos ou problemas em experiências anteriores, destaque esses casos de forma clara.

Seaman recomenda que os jovens mantenham uma mentalidade flexível e estejam abertos a diferentes oportunidades. Caso não consigam vagas em tempo integral, considerar trabalhos freelance ou contratos em plataformas como Upwork e Fiverr pode ser uma alternativa viável. Essa abordagem pode ajudar a avançar na carreira e adquirir experiência valiosa.